| کشور | مالزی |
| زمان کار | 8 ساعت در روز به طور مداوم کار کنید یا 10 ساعت در روز به طور مداوم کار نکنید. از اول سپتامبر 2022 حداکثر ساعات کار در هفته نباید از 45 ساعت تجاوز کند. |
| مشروط شدن | قوانین و مقررات مربوطه وجود ندارد، اما عموماً 3 ماه است. کارفرمایان می توانند دوره آزمایشی را به طور مناسب تمدید کنند تا تأیید کنند که آیا برای موقعیت خود مناسب هستند یا خیر. دوره آزمایشی در بازار عمومی 6 ماه می باشد. |
| انواع استخدام | انواع استخدام در مالزی کارمندان تمام وقت، پاره وقت، فصلی و موقت هستند. |
| مقررات استعفا | کارفرمایان می توانند در صورت عملکرد ضعیف، تأثیر نامطلوب بر تجارت شرکت یا افشای اسرار شرکت، کارمندان را اخراج کنند. 2. اطلاعیه دوره استعفا: کارکنانی که سابقه خدمت کمتر از 2 سال دارند، 4 هفته مهلت اخطار دریافت خواهند کرد. دوره خدمت کارمند بین 2 تا 5 سال، با دوره اخطار 6 هفته ای. کارمندانی که سابقه خدمت بیش از 5 سال دارند، 8 هفته مهلت اخطار دریافت خواهند کرد. |
| قرارداد کار | برای انعقاد قرارداد کتبی کار مورد نیاز است که باید حاوی مطالب زیر باشد: نوع استخدام محدوده کار رفاه و مزایا اطلاعیه استعفا بازنشسته شدن بند رازداری انتقال روابط کار |
استخدام جهانی فرآیندی جامع است که هدف آن استخدام طیف متنوعی از استعدادهای حرفه ای از جمله مدیران اجرایی، متخصصان یقه سفید و کارگران یقه آبی در سراسر مرزهای بین المللی است.
اشتغال جهانی به طور قابل توجهی خطرات قانونی و هزینه های مدیریتی را برای شرکت هایی که وارد بازارهای بین المللی می شوند کاهش می دهد و در عین حال انعطاف پذیری و کارایی استخدام فرامرزی را افزایش می دهد.
خدمات منشی شرکت به شرکتهای خارج از کشور در ایجاد ماژولهای عملکردی بینالمللی بالغ و قوی کمک میکند و به طور موثر خطرات انطباق را در بینالمللیسازی کاهش میدهد.
خدمات مدیر زندگی
خدمات دستیار زندگی به شما کمک میکند بر موانع زبانی و تفاوتهای فرهنگی و همچنین رویههای پیچیده و بررسی دقیق غلبه کنید و یک سفر جهانی آرام را برای شما تضمین میکند.