| کشور | مجارستان |
| زمان کار | ساعات کار تمام وقت در مجارستان 8 ساعت در روز و 5 روز در هفته است. ساعات کار روزانه نباید بیش از 12 ساعت باشد. اجازه 250 ساعت اضافه کاری در سال را بدهید. |
| مشروط شدن | سه ماه بیشتر نیست. |
| انواع استخدام | اعم از قراردادهای مدت معین و غیر معین. یک قرارداد با مدت معین مدت کار را به وضوح مشخص می کند، در حالی که یک قرارداد غیرمدت تاریخ فسخ مشخصی ندارد. روابط کار همچنین شامل اشکالی مانند اعزام نیروی کار است که همچنین باید با الزامات قوانین کار مجارستان مطابقت داشته باشد. |
| مقررات استعفا | با رضایت طرفین قرارداد کار اعم از مدت معین یا غیرمعین کتبی قابل فسخ است. کارفرمایانی که قراردادهای مدت معین را فسخ می کنند، ملزم به پرداخت دستمزد باقیمانده مدت هستند، اما سقف پرداخت معمولاً از حقوق یک سال تجاوز نمی کند. کارمندان معمولاً هنگام خروج باید از یک دوره اخطار قبلی پیروی کنند و مدت زمان مشخص بستگی به قرارداد یا مفاد قانونی دارد. |
| قرارداد کار | قرارداد کار در مجارستان باید شامل محتوای زیر باشد: (1) اطلاعات اولیه هر دو طرف (نام، آدرس، تاریخ تولد و غیره)؛ (2) محل کار، محتوای کار، و ساعات کار. (3) حقوق و مزایای رفاهی؛ (4) دوره آزمایشی (در صورت وجود)؛ (5) شرایط و مراحل فسخ قرارداد. (6) سایر مواردی که هر دو طرف توافق بر آن را ضروری می دانند. |
استخدام جهانی فرآیندی جامع است که هدف آن استخدام طیف متنوعی از استعدادهای حرفه ای از جمله مدیران اجرایی، متخصصان یقه سفید و کارگران یقه آبی در سراسر مرزهای بین المللی است.
اشتغال جهانی به طور قابل توجهی خطرات قانونی و هزینه های مدیریتی را برای شرکت هایی که وارد بازارهای بین المللی می شوند کاهش می دهد و در عین حال انعطاف پذیری و کارایی استخدام فرامرزی را افزایش می دهد.
خدمات منشی شرکت به شرکتهای خارج از کشور در ایجاد ماژولهای عملکردی بینالمللی بالغ و قوی کمک میکند و به طور موثر خطرات انطباق را در بینالمللیسازی کاهش میدهد.
خدمات دستیار زندگی
خدمات دستیار زندگی به شما کمک میکند بر موانع زبانی و تفاوتهای فرهنگی و همچنین رویههای پیچیده و بررسی دقیق غلبه کنید و یک سفر جهانی آرام را برای شما تضمین میکند.