Біріктірілген HR шешімдері?
Шығындарды 20%-ға қысқарту және тиімділікті 30%-ға арттыру. Компанияның құрылғанына 20 жыл болды және әлемнің 100-ден астам қаласында орналасқан
Ғаламдық жалақы, HR және жеңілдіктер
Әрбір HR аутсорсинг провайдері әкімшілік HR қолдауын ұсынса, Global touch оны кешенді қызметтермен келесі деңгейге көтереді. Бұл жоғары жанасу, премиум тәжірибе сізге береді
-
EOR (Employer of Record) қызметтері компанияларға жұмысқа орналастыруға мүмкіндік беретін жаһандық шешім болып табылады ...Жаһандық жалдау үшін EOREOR -
біздің кәсіпқой жұмыс беруші ұйымымыз (PEO) – үнемді, барлығы бір жерде HR...Біздің кәсіби жұмыс беруші ұйымымызPEO -
GEO – бұл сіздің жергілікті жеріңізді анықтау стратегияңызды жоспарлауға көмектесетін жаһандық жұмыспен қамту шешімі...Жұмыспен қамтудың ғаламдық шешіміGEO
100+
қызмет көрсету Дүние жүзіндегі қалалар
Жазу қызметтерінің ғаламдық жұмыс берушісі
Бұл тәсіл трансшекаралық жалдаудың икемділігі мен тиімділігін арттыра отырып, халықаралық нарықтарға шығатын бизнес үшін заңды тәуекелдер мен басқару шығындарын айтарлықтай азайтады.
Бізбен хабарласыңы -
20%Шығындарды 20%-ға азайту -
30%Тиімділікті 30%-ға арттыру -
100+Дүние жүзіндегі 100-ден астам қала -
20жылӨнеркәсіп тәжірибесі
Кешенді қызметтерді ерекшелендіретін нәрсе:
-
Басқарудағы қиындықтарТілдік кедергілер мен мәдени айырмашылықтарға байланысты мәдениетаралық ұжымдарды басқарудағы қиындықтар. -
Жұмыс визасының қиындықтарыШетелдік қызметкерлер жұмыс визасын рәсімдеу кезінде кездесетін күрделі процедуралар мен қатаң бақылау. -
Жоғары еңбек тәуекелдеріЖұмысқа қабылдау процесінде туындауы мүмкін ықтимал еңбек даулары және келісім-шартты бұзу. -
Жергілікті қызметкерлерді жалдау қиындығыБәсекелестік жоғары еңбек нарығында лайықты таланттарды табу және тарту мәселесі.
Жүлдегер EOR серіктесі
атқарушы және білікті жұмысшы кадрлары
-
Көп процессті адам ресурстарын аутсорсинг 2023
12 жыл қатарынан -
Көшбасшы бұлтқа негізделген HR трансформация қызметтері
2024 -
HRO қызмет көрсету мәдениеті қызметі үшін алтын Стиви жеңімпазы
2019-2024 жж
бастау
Сіздің бизнесіңіз үшін тамаша шешім табайық.
Біз туралы негізгі жиі қойылатын сұрақтар
-
Неліктен EOR қызметін таңдау керек?
EOR қызметтерін пайдалану уақыт пен ақшаны үнемдей отырып, жергілікті мекемені орнату қиындықтарынан аулақ болуға көмектеседі. Сонымен қатар, EOR негізгі бизнес әрекеттеріне назар аударуға мүмкіндік беретін барлық заңды және салық мәселелерін шеше алады. -
EOR қашан қолданылуы керек?
Сіз өзіңіздің еншілес ұйымыңызды құрмай-ақ шетелде жылдам операцияларды бастағыңыз келсе немесе жергілікті ұйымсыз жергілікті қызметкерлерді жалдау қажет болғанда EOR пайдалануды қарастыруыңыз керек. -
EOR қызметінің құны қанша?
EOR қызметтерінің құны аймаққа және қажетті нақты қызметтерге байланысты өзгереді. Әдетте, алымдар тұрақты басқару жарнасын және қызмет көрсету ақысын, сондай-ақ жалақыны, жәрдемақыларды және HR байланысты басқа шығындарды қамтиды. -
EOR қызметі сәйкестікті қалай қамтамасыз етеді?
EOR қызметтері барлық операциялардың жергілікті еңбек заңдарына, салық заңдарына және басқа да тиісті ережелерге сәйкес келуін қамтамасыз ету үшін сәйкестік туралы білімдерін үнемі жаңартып отырады. Сонымен қатар, EOR соңғы заңдық өзгерістерді жедел көрсету үшін жергілікті заңгерлермен және бухгалтерлермен байланыста болады. -
EOR қызметі қандай қолдау көрсетеді?
Негізгі жұмыспен қамтуды басқарудан басқа, EOR қызметтері жалақыны өңдеу, салықтық кеңес беру, қызметкерлерге сыйақыларды басқару, келісімшарт жобасын жасау, кейде қызметкерлерді оқыту және дамыту бағдарламалары сияқты қолдау көрсетеді. -
EOR қызметі қаншалықты икемді?
EOR қызметтері өте икемді және сіздің қажеттіліктеріңізге сәйкес реттелуі мүмкін. Қысқа мерзімді жобаларға немесе ұзақ мерзімді жұмысқа, бір қызметкерге немесе бүкіл командаға қатысты болсын, EOR арнайы шешімдерді ұсына алады.