veer-418650045

Техас

Жаһандық экспансия кезінде кәсіпорындардың кездесетін қиындықтары мен қиындықтары

  • Жұмыс визасының қиындықтары
    Шетелдік қызметкерлер жұмыс визасын рәсімдеу кезінде кездесетін күрделі процедуралар мен қатаң бақылау.
  • Басқарудағы қиындықтар
    Тілдік кедергілер мен мәдени айырмашылықтарға байланысты мәдениетаралық ұжымдарды басқарудағы қиындықтар.
  • Жоғары еңбек тәуекелдері
    Жұмысқа қабылдау процесінде туындауы мүмкін ықтимал еңбек даулары және келісім-шартты бұзу.
  • Жергілікті қызметкерлерді жалдау қиындығы
    Бәсекелестік жоғары еңбек нарығында лайықты таланттарды табу және тарту мәселесі.
Ел Техас
Жұмыс уақыты Әділ еңбек стандарттары туралы федералдық заң (FLSA) жұмыс аптасын 168 сағаттық тұрақты және үнемі қайталанатын кезең немесе күнтізбелік аптаға сәйкес келмейтін жеті қатарынан 24 сағаттық кезең ретінде анықтайды.
Пробация Техас штатында (АҚШ) жұмысқа орналасу «өз қалауы бойынша» доктринасы бойынша жұмыс істейді, яғни жұмыс берушілер қызметкерлерді тоқтата алады немесе қызметкерлер кез келген уақытта, кез келген себеппен немесе себепсіз өз жұмыстарынан бас тарта алады және міндетті сынақ мерзімі жоқ. .
Жұмыспен қамту түрлері Толық жұмыс күні, Келісімшарт/Фрилансер, Толық емес қызметкерлер, Жұмысшылардың басқа санаттары (жазғы интерндер, интерндер, серіктестер, маусымдық жұмысшылар, ақысы төленбейтін еріктілер)
Жұмыстан босату туралы ережелер Техас штатында жұмысқа орналастыру «өз қалауы бойынша» принципі бойынша жұмыс істейді, жұмысты тоқтату үшін арнайы ескерту мерзімі талап етілмейді; дегенмен, жұмыс беруші мен қызметкер арасындағы өзара келісім шартты бұзу мерзімін және/немесе кез келген байланысты өтемақыны анықтай алады.
Жұмыс берушілер қызметкерлерді жынысына, нәсіліне, түсіне, ұлттық тегіне, дініне, отбасылық жағдайына, жыныстық бағдарына, мүгедектігіне, жасына немесе заңмен қорғалатын кез келген басқа белгілеріне байланысты кемсітетін себептерге байланысты жұмыстан босатуға, сондай-ақ олар зұлымдықпен немесе кез келген басқа заңға қайшы әрекеттер үшін кек қайтара алмайды. себебі.
Еңбек шарты Техас штатындағы (АҚШ) еңбек қатынастары «өз қалауы бойынша жұмысқа орналасу» принципі бойынша жұмыс істейді, мұнда екі тарап қол қойылғаннан кейін негізгі шарттар мен талаптарды көрсететін тағайындау хатын мойындайды.

Жаһандық жалдау – халықаралық шекаралар арқылы басшыларды, ақ халаттылар мен көк жағалыларды қоса алғанда, әртүрлі кәсіби таланттарды жалдауға бағытталған кешенді процесс.

Жаһандық жұмыспен қамту

Жаһандық жұмыспен қамту трансшекаралық жалдау икемділігі мен тиімділігін арттыра отырып, халықаралық нарықтарға шығатын компаниялар үшін заңды тәуекелдер мен басқару шығындарын айтарлықтай азайтады.

Компанияның хатшысы қызметтері

Компанияның хатшы қызметтері шетелдік кәсіпорындарға жетілген және сенімді халықаралық функционалдық модульдерді құруға көмектеседі, интернационализация кезінде сәйкестік тәуекелдерін тиімді төмендетеді.

Life Assistant қызметтері

Life Manager қызметтері сізге тілдік кедергілер мен мәдени айырмашылықтарды, сондай-ақ күрделі процедуралар мен қатаң бақылауды жеңуге көмектеседі, бұл сізге жаһандық саяхаттың тегіс болуын қамтамасыз етеді.